Odoo pour le secteur RH
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Odoo pour le secteur RH
Quelles compétences allez-vous acquérir durant cette formation ?
Cette formation a pour objectif d’explorer tous les aspects d’Odoo liés à la gestion des ressources humaines.
S’ensuivra l’exploration des nombreux modules liés aux ressources humaines. Le fil rouge retenu sera celui d’une campagne de recrutement (modules Recruitment, Document et Sign) aboutissant à l’engagement d’un nouvel employé (modules Employee, Fleet, Time-Off). Vous découvrirez ensuite les outils relatifs à la gestion quotidienne RH de cet employé (modules Attendances, Planning, Approval, Payroll et Expenses) et ceux liés à son évolution (modules Survey, Appraisals et eLearning).
L’import de données sera également présenté et un créneau sera aménagé afin de répondre à toutes vos questions.
La formation se déroulera sur deux jours consécutifs de 9h à 17h avec 2 pauses et un lunch mis à votre disposition chaque jour.
Thèmes abordés
En pratique:
Cette formation comprend de la théorie et des exercices pratiques à réaliser lors de la séance
Vous devez venir avec votre pc: un accès à un environnement Odoo de formation vous est fourni
Les slides de support et les exercices vous seront envoyés après la séance
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Formateur
Samigaël Gabrielli
Résumé
Public cible : Gérant d'entreprise ou employé RH
Niveau Odoo : Débutant ou nouveau avec Odoo
Durée : 2 x 7h (hors pause)
Horaire : 9h - 17h
Format : Présentiel
Version Odoo : V13 - V14 - V15
Langue : FR
Participants : Min. 2 / Max. 10